Komm ins Team

Arbeiten bei TEKATH Personalberatung

Wenn Du Lust hast, unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten, dann bist Du herzlich eingeladen, Dich mit uns in Verbindung zu setzen.

Hast du Lust, mit uns an der Spitze eines echten Nischenmarktes zu arbeiten? Recruitment-to-Recruitment ist unser Kerngeschäft. Unser Erfolg ist kein Zufall, sondern eine Mischung aus vielen guten Ideen, Liebe zum Detail und einem intelligenten, sehr motivierten Team. Wer wir sind? Wir  sind die führenden Headhunter für Zeitarbeit und Personaldienstleister im gesamten deutschsprachigen Raum.

Wichtiger als Deine Vergangenheit ist uns Deine Vorstellung von einer gemeinsamen beruflichen Zukunft. Engagement und Fleiß werden bei uns überdurchschnittlich belohnt – finanziell, aber auch (und das halten wir für noch wichtiger) bezogen auf Deinen persönlichen „Feelgood-Factor“.

Wir wenden uns an Studenten, Absolventen, Young Professionals, Quereinsteiger und auch erfahrene Personalberater und Researcher, unabhängig von der bisherigen inhaltlichen Ausrichtung.

Gehaltsreport 2023

Wieviel verdienen interne Mitarbeiter*innen in der Zeitarbeit?
Mit dieser Befragung, haben wir die Wissenslücke geschlossen.

Wen wir suchen – Hier bist du richtig

  • Mitarbeiter/Innen in Voll- oder Teilzeit
  • Consultant oder Recruitment Consultant
  • Mitarbeiter/Innen für den Research
  • Mitarbeiter/Innen für studentische, anspruchsvolle Tätigkeiten

Unsere Strategie: Hire for attitude, train for skills.

Aktuelle Stellenangebote bei der TEKATH Personalberatung

max. 200km
TitelStellenartArbeitsortRegion
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) ErfurtVollzeit99084 ErfurtThüringen
Bereichsleiter medical (m/w/d) MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Medical und Gesundheits- und Sozialwesen – HamburgVollzeit20095 HamburgHamburg
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) DüsseldorfVollzeit40210 DüsseldorfNordrhein-Westfalen
Gebietsleiter Zeitarbeit (m/w/d) NürnbergVollzeit90402 NürnbergBayern
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) HamburgVollzeit20095 HamburgHamburg
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) AachenVollzeit52062 AachenNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – DresdenVollzeit01067 DresdenSachsen
Vertriebsleiter (m/w/d) Zeitarbeit Großraum DortmundVollzeit44135 DortmundNordrhein-Westfalen
Personalberater Medical (m/w/d) Zeitarbeit GöttingenVollzeit37073 GöttingenNiedersachsen
Abteilungsleiter Professionals (m/w/d) Zeitarbeit Großraum DortmundVollzeit44135 DortmundNordrhein-Westfalen
Teamleiter Zeitarbeit (m/w/d) FrankfurtVollzeit60311 FrankfurtHessen
Branch Manager Zeitarbeit (m/w/d) FrankfurtVollzeit60311 FrankfurtHessen
Geschäftsführungs-Nachfolge (m/w/d) MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Brandlöscher (m/w/d) für Niederlassung Zeitarbeit in Neu-Ulm gesucht!Vollzeit89231 Neu-UlmBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Aschaffenburg – ZeitarbeitVollzeit63739 AschaffenburgBayern
Bereichsleiter Personalvermittlung (m/w/d) BergneustadtVollzeit51702 BergneustadtNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) RheineVollzeit48431 RheineNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – NürnbergVollzeit90402 NürnbergBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) NürnbergVollzeit90451 NürnbergNordrhein-Westfalen
Operativer Leiter Zeitarbeit (m/w/d) HannoverVollzeit30159 HannoverNiedersachsen
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit55116 MainzRheinland-Pfalz
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit67059 LudwigshafenRheinland-Pfalz
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit56068 KoblenzRheinland-Pfalz
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit54290 TrierRheinland-Pfalz
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit66111 SaarbrückenSaarland
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit66538 NeunkirchenSaarland
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit66424 HomburgSaarland
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit66333 VölklingenSaarland
Regionalleiter (m/w/d) Region Saarland / Rheinland-Pfalz – ZeitarbeitVollzeit67655 KaiserslauternRheinland-Pfalz
Niederlassungsleiter Medical (m/w/d) Zeitarbeit OsnabrückVollzeit49074 OsnabrückNiedersachsen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – UlmVollzeit89077 UlmBaden-Württemberg
Niederlassungsleiter (m/w/d) Gummersbach- ZeitarbeitVollzeit51643 GummersbachNordrhein-Westfalen
Personalberater mit Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – KasselVollzeit34117 KasselHessen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – KasselVollzeit34117 KasselHessen
Branch Manager Engineering/ IT (m/w/d) Frankfurt am MainVollzeit60311 FrankfurtHessen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) Neu-UlmVollzeit89231 Neu-UlmBayern
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) HaigerVollzeit35708 HaigerHessen
Manager Perm (m/w/d) HamburgVollzeit20095 HamburgHamburg
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit HaselünneVollzeit49740 HaselünneNiedersachsen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) FreibergVollzeit09599 FreibergSachsen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) BremerhavenVollzeit27568 BremerhavenBremen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) HalleVollzeit06108 HalleSachsen-Anhalt
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) RavensburgVollzeit88212 RavensburgBaden-Württemberg
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) DresdenVollzeit01067 DresdenSachsen
Teamleiter Zeitarbeit (m/w/d) ButzbachVollzeit35510 ButzbachHessen
Teamleiter Zeitarbeit (m/w/d) FriedbergVollzeit61169 FriedbergHessen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) BautzenVollzeit02625 BautzenSachsen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) BremenVollzeit28195 BremenBremen
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) HannoverVollzeit30159 HannoverNiedersachsen
Standortleiter Zeitarbeit (m/w/d) MannheimVollzeit68159 MannheimBaden-Württemberg
Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) BremenVollzeit28195 BremenBremen
Branch Manager Perm (m/w/d) Zeitarbeit – BerlinVollzeit10115 BerlinBerlin
Niederlassungsleiter Medical (m/w/d) Zeitarbeit RegensburgVollzeit93047 RegensburgBayern
Fachbereichsleitung (m/w/d) Medical und Gesundheits- und Sozialwesen – MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Medical und Gesundheits- und Sozialwesen – MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit – MünchenVollzeit80331 MünchenBayern
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit DortmundVollzeit44135 DortmundNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit DuisburgVollzeit47051 DuisburgNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit RecklinghausenVollzeit45657 RecklinghausenNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit BochumVollzeit44787 BochumNordrhein-Westfalen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit EssenVollzeit45127 EssenNordrhein-Westfalen
Regionalleitung (m/w/d) Bayern – ZeitarbeitVollzeit84028 LandshutBayern
Branch Manager Perm (m/w/d) – KölnVollzeit50667 KölnNordrhein-Westfalen
Sales Consultant (m/w/d) Zeitarbeit Frankfurt am MainVollzeit60311 FrankfurtHessen
Sales Consultant (m/w/d) Zeitarbeit Frankfurt am Main – Teilzeit –Vollzeit60311 FrankfurtHessen
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit LeipzigVollzeit04103 LeipzigSachsen
Stellvertretender Niederlassungsleiter Zeitarbeit (m/w/d) BochumVollzeit44787 BochumNordrhein-Westfalen

Ist keine Ihren Interessen entsprechende Position dabei? Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung!

Unser Profil – Was wir bieten.

Selbstständiges Arbeiten Eigenverantwortliche Bearbeitung von spannenden Projekten

Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team jeder für jeden. Offene ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe.

Umfangreiches Onboarding durch ein Patensystem. Vorgesetzte, die jederzeit ein offenes Ohr haben.

Gute Bezahlung, attraktives Variablenmodell durch individuelle Prämien und Teamprämie – alle profitieren vom Erfolg.

Einen attraktiven, modernen Arbeitsplatz, MacBook, iPhone, iPad sowie eine moderne IT- Infrastruktur, flexible Arbeitszeiten und Homeofficemöglichkeiten.

Team Incentives, Spaß an der Arbeit und ein fantastisches, heterogenes Team mit Duz-Kultur bis hin zur Geschäftsführung.

Berufseinstieg, Berufsrückkehr in unterschiedlichen Arbeitsmodellen, Aufstiegschancen und freie Entfaltung in familiärer Arbeitsatmosphäre.

Corporate Benefits in vielfältiger Form, wie Essensgutscheine, kostenfreie Getränke oder Sachbezugskarte und einen guten Umgang miteinander.

Abwechslungsreiche Aufgaben und keinen Platz für Langeweile. Bürohunde für die extra Kuscheleinheit jeden Tag. Viel Raum für Kreativität – bring dich und deine Ideen ein.

Wir sind ein empathisches, humorvolles Expertenteam. Du möchtest mit Spaß in einem tollen Team arbeiten? Wenn Du Lust auf verantwortungsvolles Arbeiten mit „Feel-Good Faktor“ hast, bist Du bei der TEKATH Personalberatung genau richtig.

Feelgood-Factor im Team der TEKATH Personalberatung

Eigener Antrieb

Wir halten unsere Mitarbeiter für intelligent und motiviert und können daher gut auf einengende Aktivitätenvorgaben verzichten. Unsere Kolleginnen und Kollegen wissen und tun, was nötig ist.

Verantwortung

Wir wollen, dass unsere Kollegen schnell Verantwortung übernehmen - für ihr eigenes Tun, für ihre Ergebnisse, für Projekte und für neue Kolleginnen und Kollegen.

Freude an der Arbeit lässt das Werk trefflich geraten

Mit diesem Satz hatte Aristoteles Recht. Überdurchschnittliche Ergebnisse und Freude an dem, was man tut, hängen eindeutig zusammen.

Das Drumherum muss stimmen

Regelmäßige Incentives, interne und externe Schulungen, transparente und motivierende Gehaltsmodelle, Corporate-Benefits, Sachbezugskarte und Essenszuschuss sowie ein regelmäßiges Massageangebot.

Unsere Philosophie

  • Die Grundphilosophie der TEKATH Personalberatung ist, ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister zu sein, der innen und außen seine Werte lebt. Hierzu gehören besonders Verlässlichkeit, Verbindlichkeit, Loyalität, Aufrichtigkeit, Lösungsorientierung, Neugier, Open-Ear und -Door Policy und besonders Vertrauen.
  • Unsere Arbeitsweise ist von Gewissenhaftigkeit geprägt. Wir wollen die an uns gestellten Aufgaben mit größtmöglicher Sorgfalt zu einem positiven Ende bringen. Transparenz, klare Strukturen und Prozesse helfen uns, nachvollziehbar und effektiv zu arbeiten.
  • Wir kehren keine Fehler unter den Teppich oder machen andere dafür verantwortlich. Viel wichtiger ist es für uns, daraus zu lernen uns kontinuierlich zu verbessern.
  • Unser Denken ist grundsätzlich lösungsorientiert.
  • Das Team lebt besonders von Kommunikation auf Augenhöhe. Alle Teammitglieder sind vom ersten Tag an gleich wichtig. Ellenbogenmentalität ist nicht erwünscht. Ehrgeiz ja.
  • Jedes Teammitglied soll immer die Chance haben, sich weiter zu entwickeln und andere Aufgaben zu übernehmen.
  • Grundsätzlich ist uns Weiterentwicklung, persönlich und beruflich wichtig. Wir motivieren zum selbstständigen Denken und Handeln. Stichworte: Jährliche Weiterbildungsverpflichtung (ohne konkrete inhaltliche Vorgabe), jährliche One-Idea Challenge
  • Jeder soll die Mittel erhalten, die ihm ermöglichen, seine Aufgaben erfolgreich und zufrieden zu bewältigen.
  • Verschiedene Boni und Incentives sollen den Einzelnen und das Team für seinen Einsatz belohnen. Als Marktführer in unserem Bereich ist es uns besonders wichtig, diese Position nicht nur zu halten sondern auszubauen. Dies kommt letztlich allen Teammitgliedern zugute.
  • Der zunehmende Personalmangel macht qualifiziertes, professionelles Recruiting für jede Branche immer wichtiger. Wir gehen davon aus, dass wir für die kommenden Jahre noch ein Riesenpotenzial vor uns haben. Wohl wissentlich, dass wir uns auch immer wieder neuen Situationen anpassen müssen.